みなさんこんにちは。 50名を超える規模に拡大してきたプラスクラスグループですが、筆者が「みんなの出身はどこなんだろう…」とふと気になったので、メンバーの出身地を調査しまとめてみました。 今回のコラムはトップ3に入った都道府県とその土地にまつわるスポーツ豆知識などを紹介するするお楽しみ企画です！ 目次 ・メンバー出身地を調査！ ・第3位｜豊かな大地がある「ふさの国」千葉県 ・第2位｜日本の「海の玄関口」神奈川県 ・第1位｜やっぱり多かった！東京都 メンバー出身地を調査！ 今回は、プラスクラスグループメンバーの出身地を調査してきました。 結果は以下のようになりました。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/90c50ba48b864254b824672a411fcd09/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202024-09-30%2020.03.58.png" alt=""> エリアごとに見ると、北海道・東北地方が6名、関東地方が26名、中部地方が11名、近畿地方が6名、四国地方が2名、九州地方が2名となりました。 関東を中心に東日本出身者が多いものの、調査してみると西日本出身者も19名と多いことがわかりました。 また、関東以外の都道府県では16の都道府県と幅広い地域から上京しているメンバーが在籍しています。 それでは、トップ3に入った都道府県とその土地にまつわるスポーツ豆知識をご紹介していきます！ 第3位｜豊かな大地がある「ふさの国」千葉県 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/9a669374e946408189c486ba473ca659/4.png" alt=""> 第3位は千葉県でした。 千葉県はプロスポーツチームも多く、球場やスタジアム、アリーナといったスポーツ施設の数も多くあります。また、北を除く三方を海に囲まれているのも特徴で銚子港を中心に水産業も盛んです。 オートレース発祥の地「船橋オートレース場」 実は千葉県はオートレース発祥の地でもあります。船橋市にあった「船橋オートレース場」は1950年10月に日本で初めてオートレースを開催し、オートレース発祥の地と呼ばれる日本最古のオートレース場でした。売り上げ減少を理由に2014年8月に2015年度末での廃止が発表され、存続を求め13万人をこえる署名活動もされましたが2016年に閉場しました。閉場してもなお、ファンからは聖地と呼ばれる伝説のオートレース場は千葉県にありました。 参考：<a style="color:#0186ab" href="https://myfuna.net/archives/townnews/20160322103818" target="_blank" rel="noopener noreferrer">オートレース発祥の地・船橋オートで閉場式、65年の歴史に幕</a> 第2位｜日本の「海の玄関口」神奈川県 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/dbcb589077c3446987431cc211e98d3b/3.png" alt=""> 第2位は神奈川県でした。 日本で2番目に人口の多い神奈川県は、「海の玄関口」と呼ばれ横浜港を中心に日本の貿易における中心地となっています。 また、プロスポーツチームやスポーツ強豪校も多くスポーツが盛んなのも特徴です。 日本テニス発祥の地は横浜にあった！ 日本で初めてテニスがプレーされたのは横浜市にある「山手公園」です。1876年に外国人居留地の人々によって日本初となるテニスがプレーされました。1870年に居留外国人のレクリエーションの場として開設された「山手公園」は日本で最初の洋式公園で、国の名勝にも指定されています。 現在、この「山手公園」には横浜山手テニス発祥記念館があり、100年前のテニスラケットや当時の写真など、日本テニスの歴史に関する様々な資料を見ることができます。 参考：<a style="color:#0186ab" href="https://www.nhk.or.jp/shutoken/yokohama/article/008/43/" target="_blank" rel="noopener noreferrer">テニス 日本発祥の地 横浜 山手公園</a> 第1位｜やっぱり多かった！東京都 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/b96e850b46394868b747f69547e4561a/2.png" alt=""> 第1位は東京都でした！ 日本の首都である東京都は人口が一番多い都道府県で、同じ競技のプロスポーツチームも都内で複数活動していることも多くあります。また、オリンピックの開催も記憶に新しく開催に向けて様々なスポーツ施設が建設、改修されました。 日本初のプロスポーツチームは東京で誕生！ 今では全国各地で様々な競技のプロスポーツチームが活躍している日本ですが、そのパイオニアともいえる日本初のプロスポーツチームは東京で誕生しました。名前は『日本運動協会』といい、かつて東京府東京市芝区（現：東京都港区）の芝浦球場に本拠地を置いて活動した日本初のプロ野球球団、日本初のプロスポーツチームです。 当時は、最難関と言われた帝国大学（※）卒の初任給が三十円のところ、月給十五円を選手の給与としてプロ野球球団として活動していたそうです。 ※帝国大学：1886（明治19）年の帝国大学令にもとづいて設立された最高教育機関のこと。当時は日本の最難関大学とされていた。 参考：<a style="color:#0186ab" href="https://www.tokyo-np.co.jp/article/57626" target="_blank" rel="noopener noreferrer">＜スポーツ探偵＞プロ野球　１００年前、初の球団があった</a> いかがでしたでしょうか？ みなさんの出身地と同じ出身地のメンバーはいましたか？ プラスクラスグループのメンバーについては社員インタビューや他のコラム記事、メンバーの簡易プロフィールページからも知ることができるので是非ご覧ください。 ・社員インタビュー一覧はこちらから 　<a style="color:#0186ab" href="https://recruit.plusclass-sports-incubation.co.jp/interviews" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://recruit.plusclass-sports-incubation.co.jp/interviews</a> ・コラム記事一覧はこちらから 　<a style="color:#0186ab" href="https://recruit.plusclass-sports-incubation.co.jp/columns" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://recruit.plusclass-sports-incubation.co.jp/columns</a> ・メンバーの簡易プロフィールはこちらから 　<a style="color:#0186ab" href="https://recruit.plusclass-sports-incubation.co.jp/members" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://recruit.plusclass-sports-incubation.co.jp/members</a>

プラスクラスグループメンバーの出身地を調査！

皆さんこんにちは！ 今回のコラムでは、前回に引き続きプラスクラス・スポーツ・インキュベーション（以下、PSI）のインターンについてご紹介します。 前回のコラムでは、インターンの概要や一日のスケジュールについてご紹介しました。 今回は代表の平地をはじめ、現在PSIで活躍しているインターン経験者たちにPSIのインターンの魅力について語ってもらいました。 ぜひ、本コラムを通じてPSIのインターンに興味を持っていただけたら嬉しいです。 【前回のコラム】 ・<a style="color:#0186ab" href="https://recruit.plusclass-sports-incubation.co.jp/columns/5-2gw6kyob" target="_blank" rel="noopener noreferrer">スポーツビジネスの最前線で学べる！PSIのインターンをご紹介！</a> 目次 ・『結果』ではなく『成長』を求めたい｜代表　平地大樹 ・インターンでの積み重ねがあって、今の僕があります｜もといさん ・「お金を稼ぐことの大変さ」を学生のうちに実感できました｜フートさん ・ワクワクする経験と、挑戦できる環境が待ってます｜まりんさん まずは、代表平地にPSIのインターンへの想い、インターンに期待することについて語ってもらいました。 『結果』ではなく『成長』を求めたい｜代表　平地大樹 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/a79b5690c9fe48d1a3056d584039a8d6/%E5%B9%B3%E5%9C%B0%E3%81%95%E3%82%93.png" alt=""> 何事にも一生懸命であってほしい PSIのインターンでまず重要視されることは『何事にも一生懸命』ということ。それは、皆さんが意識される ”仕事” においても、また ”雑用” においても、です。与えられた仕事に対して一生懸命取り組むのは当たり前です。でも、もっと大切なことがあります。世で ”雑用” と言われるものも立派な仕事で、その仕事にも全力で取り組むことができたか？そんなことを重要視します。 そして、求められるものは『結果』ではなく『成長』。会社の売上に貢献する、営業で受注する、社内の仕組みを改善する、など社会人になった時に求められる結果は様々です。ですが、PSIのインターンに求められるのは『成長』です。世の中は「結果がすべて」ですが、結果にコミットした人だけが得られる過程もPSIではしっかり評価します。そして、その過程において、必ず成長をします。 その成長を、僕たちはPSIへの最大限の還元だと考えています。インターンの採用で売上が伸びるほど社会は簡単なものではありません。だからといって、結果がどうでも良いわけではありません。結果にコダワリ、一生懸命に取り組む、それが成長へのコミットです。成長を通じて、PSIのメンバー皆に『採用して良かったな』『こいつに時間かけて良かったな』と思わせてください。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/ef4a9665330b4f62a71532263ffec90b/5.png" alt=""> なんでもやれる場所、 それはボケっとしてたらなにもやれない場所 社内での活動もそう、クライアント様への提案もそう、社内備品の購入もそう、なんでも提案ができます。インターンだから、という制限は一切ありません。自身のモチベーションと取り組み姿勢次第で、PSIはなんでも挑戦できます。いかにもベンチャー！という風土がたくさんあり、自主的に取り組むことができるインターンであれば、そこは壮大なキャンパスになりえます。しかし、自主的に自発的に取り組むことができなければ？自由であるがゆえに、何をしたら良いかわからなくなるでしょう。きっと何も進めることはできなくなると思います。 これは、社会に出てもこれは同じことです。ボケっと椅子に座っていても仕事はきません。仕事が与えられるというのは、ごく一部の会社だけです。仕事は自分から取りに行くもの。この意識をPSIのインターンにも持ってほしく、自主性、自発性に重きを置いてます。社内に対しても、社外に対しても、仕事をもらいに行く、この姿勢を磨いてもらいたいと思っています。きっとPSIのインターンでの経験は、将来役に立つと確信しています。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/372a637731a14f53bd5da5942b7ca296/%E5%B9%B3%E5%9C%B0%E3%81%95%E3%82%93%E3%83%8B%E3%83%83%E3%82%B3%E3%83%AA.jpg" alt=""> 代表平地のインターンへの想い、伝わりましたでしょうか。 ここからは、PSIのインターン経験を経て現在活躍しているPSIメンバーにも魅力や当時の経験を振り返って学んだことについて語ってもらいました！ インターンでの積み重ねがあって、今の僕があります｜もといさん 1人目は、もといさんです。 もといさんはプラスクラスにインターン1期生として入社。その後、プラスクラスグループ1人目のエンジニアとして新卒から今に至るまでプラスクラスグループのサイト制作やプロダクト開発に長らく携っています。現在は、マネージャーとしてエンジニアが所属するdevチームという部署を支えています。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/414dff745d9245ab9e27837492ff208d/%E5%9F%BA%E3%81%95%E3%82%93.png" alt=""> もといさん：まもなく皆さんは社会に出ます。それはとてもエキサイティングで、しかし同時に、とても怖い世界でもあります。その準備をするために、みたいな高尚な理由でインターンを始めたわけではありませんが、代表平地をはじめ、多くのイケてる大人たちから、インターンを通じて社会の片鱗を学び、積み重ねたことで今の僕があります。皆さんもきっと、PSIのインターンを通じて、他では代え難い経験を積むことができるはずです。 「お金を稼ぐことの大変さ」を学生のうちに実感できました｜フートさん 2人目は、フートさんです。 フートさんは大学3年次にインターンとして入社。大学卒業後は新卒で大手PR会社に入社し、PR業界で培った企画立案やPR戦略のコンサルティング経験をスポーツ業界で活かすべくPSIに再入社されました。 現在は、クラブセールスディベロップメント（以下、CSD）という部署に所属しています。CSDでは、企業に対してスポーツチームのスポンサーになることの提案や、既にスポンサーをしている企業に対して、スポンサーの権利を活かしたマーケティング施策の提案を日々行なっています。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/ff9982fd104b4efda4e92d18b1c47e8f/%E7%BE%BD%E5%88%87%E3%81%8F%E3%82%93.png" alt=""> フートさん：僕は大学3年から、約1年間PSIでのインターンを経験しましたが、 この時間は、今振り返っても本当に重要だったと感じています。 理由は多々ありますが、最大の理由は「お金を稼ぐことの大変さ」を学生のうちに実感できたことです。 通常は、社会人になってから徐々に理解をしていくモノだと思いますが、 これを早い段階で体得できたことは、 就職活動においても、社会人においても、 非常に役立っていると胸を張ってお伝えできます。 僕もインターン以前は、サッカーしか知らない学生でした。 誰でも初めは初心者です。 何かを得たい、学びたい、という意思があれば、まずはチャレンジしてみてください。 ワクワクする経験と、挑戦できる環境が待ってます｜まりんさん 3人目は、まりんさんです。 まりんさんは学生時代にプロバスケットボールチームでアルバイトをしており、大学でもスポーツビジネスについて学んでいました。新卒として受けたPSIからの内定を承諾後、内定者インターンとして入社しました。 現在は、プランニングチームという部署でクラブに対して主にファンマーケティングの領域で様々な施策の提案を行なっています。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/a0ba347b60d34d1a812ec45c0852c738/%E3%81%BE%E3%82%8A%E3%82%93%E3%81%A1%E3%82%83%E3%82%93.png" alt=""> まりんさん：バスケットボールしか知らなかった私が、他のスポーツにも触れることで、それぞれの取り組みの違いや共通点を見つけることができ、スポーツ全体に対する視野が広がりました。 試合会場での運営スタッフのアルバイトと並行して行っていたので、インターンで学んだことをすぐにアルバイト先で実践することができました。 「スポーツが好き」「スポーツ業界に関わりたい」という気持ちがある人にとって、非常にワクワクする経験、挑戦ができる環境だと思います。ぜひ応募してみてください！ いかがでしたでしたか？ プラスクラスグループではインターン採用を10年以上続けており、現在ではインターンから社員になったメンバーが数多く在籍しております。 本コラムを通じてPSIのインターンに興味を持っていただけたら嬉しいです。 ・<a style="color:#0186ab" href="https://recruit.plusclass-sports-incubation.co.jp/jobs?view=intern" target="_blank" rel="noopener noreferrer">インターン採用募集要項｜プラスクラスグループ採用サイト</a> ※公開されているポジションのみ現在募集中となります。 PSIインターンへの理解を深めたい方はぜひ、前回のコラムもあわせてご覧ください！ 【前回のコラム】 ・<a style="color:#0186ab" href="https://recruit.plusclass-sports-incubation.co.jp/columns/5-2gw6kyob" target="_blank" rel="noopener noreferrer">スポーツビジネスの最前線で学べる！PSIのインターンをご紹介！</a>

PSIインターンの魅力とは？インターン経験のあるメンバーに語ってもらいました！

皆さんこんにちは！ 今回のコラムではプラスクラス・スポーツ・インキュベーション（以下、PSI）のインターンについてご紹介します。 ぜひ、本コラムを通じてインターンの働き方について、理解を深めてエントリーしてもらえたら嬉しいです！ 目次 ・実践を通して長期で学べるPSIのインターン ・PSIのインターンで携われる職種 ・営業インターンの1日をご紹介 ・よくある質問 実践を通して長期で学べるPSIのインターン 皆さん、インターンと聞いてどんなイメージを抱くでしょうか？ ・企業でアルバイトすること？ ・社会人みたいに働くこと？ ・社会人になるための準備？ 多くの企業が実施しているインターンですが、説明会のような1日で終わるインターンもあれば、数日～数週間にかけて、企業から用意された課題に対して個人またはグループで取り組む短期でのインターンなど、期間や内容も様々です。 PSIのインターンでは経験から得られる学びを重視しているため、長期間での在籍を前提としています。 そのため、契約期間は基本的に1年以上とし、勤務は週3日以上、1日3時間以上を条件としています。 ビジネススキルや業界知識の理解を目的としたワーク（通称：座学 ※ ）を行いながら、実務を通して習得していただける内容となっています。スポーツビジネスについて、また、社会人としての基礎が学べるので、将来はスポーツ業界で働きたいと思っている人、実践的な経験やスキルを得たい人、成長意欲が高い 人にはオススメです。 ※座学では研修を通して知識をインプットし、社員にプレゼンを行うことで知識を身につけます。座学に合格すると、営業同行や資料作成など、社外との業務にも参加できるようになります。 PSIのインターンで学べる職種 PSIのインターンでは、4つの職種について学ぶことができます。 営業アシスタント、アシスタントデザイナー、アシスタントエンジニア、アシスタントビデオグラファーの4つです。 ※募集要項にある職種が現在募集中のインターンとなっております。 営業アシスタント 社員のアシスタント業務に取り組んでいただきます。初めは、クライアントに提出するレポートの作成、提案のための調査業務、資料作成などがメインとなります。座学が終了すると、社外のミーティングに同席しクライアントへの提案が可能となります。 アシスタントデザイナー 営業チームから依頼される制作案件に取り組みます。具体的には、試合用ポスター、SNSに掲載するバナー（※）、ファンクラブ募集のバナーの一部デザインやLP（※）の制作から公開まで担当する社員のサポートを行います。 ※バナー：バナーとはWebサイト上で商品やサービス等の他Webページへと誘導する役割を担う画像のこと。 ※LP：LPとは検索結果や広告などを経由して訪問者が最初にアクセスするページのこと。 アシスタントエンジニア 営業チームから依頼される制作案件に取り組みます。クラブチームや自社のポートフォリオサイト（※）やブカツプラス（PSI新規事業）におけるサイトの制作を担当します。初めはWebサイトやLPを部分的に担当し、次第に担当ページを増やしていきます。 ※ポートフォリオサイト：制作した実績や事例をまとめたWebサイトのこと。 アシスタントビデオグラファー 映像を制作する上でクライアントに共有する資料作成や、撮影をする上で必要となる各種リサーチ業務、撮影素材や備品の調達・整理を行います。 <h2 id="h1b4b416fa7">営業アシスタントの1日をご紹介</h2>実際にインターンとして勤務している営業アシスタントのAさんの1日をご紹介します！ 11：00　打刻＆朝会開始 インターンは同じチームの先輩社員と毎日朝会を実施し、1日のスケジュールやタスクの確認、業務内で困っている事などについて話しています。 11：30　座学 この日は思考法の中からロジカルシンキングについて座学で学びました。スポーツ業界に限らず、仕事をする上で役立つ思考法の理解も深めていきます。資料をよく読んでインプットした後は、レポートや資料にまとめて社員へ提出し合格をもらえたら次のテーマへ進みます。 12：00　昼休憩 出社している場合は他のインターンや社員とランチに行くことが多いです。 13：00　クラブ集客施策の考案 とあるクラブに来季の集客施策を提案するための、アイデア出しを依頼されました。分野問わず、過去事例やデータから様々なアイデアを考案します。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/4418c97ec5f947cbb5b71ece1304cd1f/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202024-06-27%2017.20.25.png" alt=""> 13：30　先輩と進捗確認 考案した集客施策について、先輩社員から細かくフィードバックを受けます。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/4ce29ebd576b4e73a3c73b9ab90c3bd1/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202024-07-01%2011.19.15.png" alt=""> 14：30　資料作成 次はクラブとスポンサー企業との取り組み事例を資料化していきます。作成した資料は実際に社員がクライアントに提案する際に使用します。ただ見本を模倣するだけではなく、言葉の表現や各素材の配置など細かいところまで思考し、工夫していきます。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/912f5cfebcd345cd8841528b4a3240b8/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202024-06-27%2017.20.14.png" alt=""> 15：30　日報作成 出勤した日の最後に全社に向けてテキストで日報を送ってもらいます。その日に行った業務内容だけでなく、考えたこと、気づいたこと、学んだことなどをPSIの全メンバーに共有します。 16：00　退勤 打刻をして、勤務終了です。 よくある質問 ・採用について Q. どうやって応募すれば良いですか？ A. エントリーフォームから応募ください。時期によっては募集していない職種がありますので、詳細は募集要項をご覧ください。 Q. 業務経験がなくてもエントリーできますか？ A. もちろんできます。未経験の状態で入る人も多いです。 ※専門職（エンジニア、デザイナー、ビデオグラファー）は学校で専門的に学んでいる方やご自身での制作経験のある方が対象となります。 Q. 面接にはどんな準備が必要ですか？ A. 面接では、過去〜現在に至るまでの経験について、将来の目標や夢などについて質問し、深掘りをさせていただきます。また、「PSI でどんなことが学びたいのか？どんなことをやりたいのか？」についてもぜひお聞かせください。 ご自身の想いについて話す準備をお願いいたします。 Q. 学生でなくても、大丈夫ですか？ A. 大丈夫です。学生以外にも、未経験の社会人やアスリートと両立しながら参加している人がいます。 ・業務について Q. 勤務形態はどうなっていますか？ A. 勤務時間については、月曜日〜金曜日の5:00〜22:00の間でのシフト制になります。また、勤務場所についてはオフィス・在宅どちらでも選んでいただけます。 Q. 遠方に住んでおり、オフィスに出社できないのですが、勤務可能ですか？ A. 弊社はリモート勤務も可能なので、住んでいる場所に関係なく勤務することができます。過去には海外在住ながら、インターンとして活動されている方がいらっしゃいました。 Q. スポーツに詳しくなくても、大丈夫ですか？ A. 詳しくなくても、全く問題ありません。スポーツに全く興味のない社員も活躍しています。 いかがでしたでしょうか？ 今回は、一般的なインターンの説明に始まり、実際にPSIでどんな経験ができるのか紹介させていただき、最後に実際に働く上で生じる疑問を質問形式で解消できるコラムになっています。 この記事を通して、PSIでのインターンについて理解を深めてもらい、興味を持っていただけたらエントリーいただけると嬉しいです！ ▼エントリーはこちらから 　<a style="color:#0186ab" href="https://recruit.plusclass-sports-incubation.co.jp/jobs?view=intern" target="_blank" rel="noopener noreferrer">PSIインターン募集要項</a>

スポーツビジネスの最前線で学べる！PSIのインターンをご紹介！

皆さんこんにちは！ 今回のコラムではプラスクラス・スポーツ・インキュベーション（以下、PSI）が提供するサービス『ブカツプラス』についてご紹介します。 ぜひ、本コラムを通じて、さらにPSIの事業理解を深めてほしいです！ 目次 ・部活動の地域移行支援サービス『ブカツプラス』の概要 ・『ブカツプラス』での取り組みをさらに詳しく解説 ・福知山ユナイテッドでの実証実験 ・『ブカツプラス』で創り出す子供たちが選択できる環境 <h2 id="h05aed51272">部活動の地域移行支援サービス『ブカツプラス』の概要</h2><img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/8219e3c9fa6a43a5adaf64c18491d4a9/white%20modern%20minimalist%20electronic%20sale%20facebook%20cover.png" alt=""> ・<a style="color:#0186ab" href="https://service.plusclass-sports-incubation.co.jp/bukatsu_plus" target="_blank" rel="noopener noreferrer">ブカツプラスサービスサイト｜部活動の地域移行支援サービス</a> ブカツプラスとはPSIが展開する「部活動の地域移行支援サービス」です。 令和5年度（2023年）4月より、文部科学省ならびにスポーツ庁により「学校部活動の地域連携・地域クラブ活動への移行」に向け、令和5年度から7年度を改革推奨期間と位置付けた取り組みがスタートしました。 PSIではこの部活動の地域移行に向けて新サービス『ブカツプラス』を自治体、運営事業者向けに2023年4月にリリースしました。 ・<a style="color:#0186ab" href="https://www.plusclass-sports-incubation.co.jp/news/bukatsu-plus/" target="_blank" rel="noopener noreferrer">2023年度より始まる部活動の地域移行に向け新サービス『ブカツプラス』を自治体／運営事業者向けに提供開始</a> 部活動の地域移行とは、これまで学校教員が担ってきた部活動の指導を、地域団体や地域のスポーツクラブ、関係事業に担ってもらうこと（運営の母体を民間に移行すること）を指します。 地域移行が求められた背景には、生徒側のニーズの多様化、少子化に伴う部活動の縮小、教員数の減少とそれによる教員の負担が増えていることなどが指摘されています。 これらの背景を踏まえて始まった部活動の地域移行は、公立中学校の休日の部活動について令和5年度から7年度を改革推進期間として各地で様々な取り組みが行われています。 プロスポーツクラブにおける様々な事業を展開してきたPSIでは、これまでの知見やノウハウを活かして、各自治体や総合型地域スポーツクラブ（※）が部活動の民営化において持続可能な仕組みを構築し、最適な課題解決を行っていくためのトータルサポートを行う『ブカツプラス』を提供しております。 ※総合型地域スポーツクラブ：多世代、多種目、多志向という特徴を持ち、地域住民によって自主的に運営されているスポーツクラブのこと。 <h2 id="h08ebd8a144">『ブカツプラス』での取り組みをさらに詳しく解説</h2>PSIが提供する『ブカツプラス』では、主にコーディネーター事業とアプリ事業を展開していきます。 また、これら事業を京都府福知山市にある総合型スポーツクラブ『福知山ユナイテッド』を実証実験先としての取り組みも始まっています。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/bb2a18d981964731a975db56e6c85d43/s-1450x1551_v-fms_webp_fee215a2-bf58-44cc-86b8-6b419c297192.webp" alt=""> ①コーディネーター事業 コーディネーター事業では、部活動の地域移行にあたって各自治体、学校、総合型クラブ間での調整や移行する際のサポートを行います。 例えば、運営予算を獲得するためにスポンサー獲得の支援や、トップアスリートと関わるイベントや生涯スポーツ（※）を通じたイベントの企画運営、プロスポーツクラブのマーケティング支援で培った各種制作物支援などを行います。 ※生涯スポーツ：生涯を通じて、健康維持やレクリエーションを目的にだれでも、いつでも、どこでも気軽に参加できるスポーツのことを指します。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/6f0990a0a8d44d6e9ca2306e8a0f59a6/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202024-05-30%209.38.45.png" alt=""> ②アプリ事業 アプリ事業では子供たちの可能性の最大化と、クラブの運営業務のDX化を目的としたプラットフォーム（※）を開発し、アプリとして提供します。アプリは2024年夏のリリースを目指して現在開発中です。 子供たちの可能性を最大化させるために、アプリ内でパフォーマンス向上のための情報発信や、根拠となるデータの収集と可視化を行います。子供たちは自身のパフォーマンスを向上させるためのヒントとなる情報をいつでもどこでも得ることができます。 ※プラットフォーム：システムやサービスを動かすための土台や基盤となる環境のこと。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/d1d8957923074e57a2ad95f4698ef27d/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202024-05-30%209.39.52.png" alt=""> クラブの運営業務のDX化するために、アプリでは運営に必要な集金、出欠管理、勤怠管理、指導者管理といった役割を果たせる機能を追加していく予定です。 また、指導者向けコンテンツの配信も行い、現場を支える仕組みづくりを支援していきます。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/7feef20407ce4337b94bbd2b9f0024f7/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202024-05-30%209.40.19.png" alt=""> <h2 id="h828ad405ce">『福知山ユナイテッド』での実証実験</h2>PSIでは、これら事業を京都府福知山市にある総合型スポーツクラブ『福知山ユナイテッド』で実証実験として取り組みがスタートしています。 ※『ブカツプラス』事業責任者の片野は『福知山ユナイテッド』の代表理事を務めています。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/36adaa34bc184496a889aaed0cd1aace/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202024-05-30%209.38.58.png" alt=""> ・<a style="color:#0186ab;background-color:#ffffff" href="https://fukuchiyama-united.club/" target="_blank" rel="noopener noreferrer">総合型スポーツクラブ｜福知山ユナイテッドオフィシャルサイト</a> 福知山ユナイテッドでは部活動地域移行後の社会を見据え、様々な種目においてトップアスリートと地元の子どもたちが関わる機会の創出し、一人でも多くの子どもたちがやりたいスポーツを「選べる」環境を提供しています。 PSIでは『ブカツプラス』を通して、コーディネーター支援、運営予算獲得サポート、プラットフォーム提供、イベント運営委託、指導コンテンツ配信といったサービスを提供し持続的なクラブ経営に必要なスポンサー獲得や指導者データバンクの管理など、地域移行後の運営に必要な体制構築を行っています。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/5bfffca516154162a1fa62cd9469c6fa/s-2048x1365_v-frms_webp_8cccd442-2bfc-4f2c-a9a4-0e42dabb9d8b_small.webp" alt=""> PSIはこれまでプロスポーツクラブに提供したファンマーケティング、スポンサーマーケティング、クリエイティブ制作での経験やノウハウを地域クラブに還元するとともに、実証実験先で新たに得られるクラブ運営者としての視点や経験を『ブカツプラス』のサービス内容、設計に活用しています。 それが部活動、地域クラブ、各自治体が本当に必要としているサービス、支援につながるのではないかと考えています。 <h2 id="hbf267b591b">『ブカツプラス』で創り出す子供たちが選べる環境</h2>PSIでは、これまでプロスポーツクラブ業界で培ったマーケティング領域やスポンサー領域の経験、そして福知山ユナイテッドとの実証実験による経験を相互連携し部活動の地域移行をブカツプラスで支援していきます。 ブカツプラスを通して、部活動の地域移行の後も子どもたちが好きなスポーツを自ら選択し、楽しく続けられる環境作りに取り組んでいきます。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/f2bf472bf6124385b5593d955a65b875/s-1920x1080_v-frms_webp_20faf3af-ec8f-42e0-a65e-26d7d7236f3f.webp" alt=""> いかがでしたでしょうか？ 今回のコラムでは、部活動の地域移行とは何か？『ブカツプラス』とはどんなサービスなのか？について、ご紹介させていただきました。 この記事を通して、『ブカツプラス』について理解を深めてもらい、PSIが目指す部活動の地域移行との関わり方についても共感してもらえたら嬉しいです。

部活動地域移行のトータルサポートを行うサービス『ブカツプラス』をご紹介！

皆さんこんにちは！ 今回のコラムではプラスクラス・スポーツ・インキュベーション株式会社（以下、PSI）の自社プロダクトの一つ、『パートナーズシップ』についてご紹介します。 ぜひ本コラムを通じて、さらにPSIの事業理解を深めていただけたら嬉しいです！ 目次 ・『パートナーズシップ』の概要 ・クラブのスポンサー営業における課題 ・スポンサーとの関わり方を変える機能をさらに詳しく解説 ・『パートナーズシップ』で描くこれからの未来 『パートナーズシップ』の概要 <iframe class="embedly-embed" src="https://cdn.embedly.com/widgets/media.html?src=https%3A%2F%2Fwww.youtube.com%2Fembed%2FjBJg7WHpGvM%3Ffeature%3Doembed&display_name=YouTube&url=https%3A%2F%2Fwww.youtube.com%2Fwatch%3Fv%3DjBJg7WHpGvM&image=https%3A%2F%2Fi.ytimg.com%2Fvi%2FjBJg7WHpGvM%2Fhqdefault.jpg&key=94335756f04b424b8ce3ce71cbe3de0a&type=text%2Fhtml&schema=youtube" width="560" height="315" scrolling="no" title="YouTube embed" frameborder="0" allow="autoplay; fullscreen; encrypted-media; picture-in-picture;" allowfullscreen="true"></iframe> 『パートナーズシップ』とはPSIの自社プロダクトの一つで「クラブのスポンサー管理DX（※）ツール」です。クラブのスポンサー管理の課題を解決し、スポンサー、クラブ、ファンを繋ぎ新しいスポンサーとクラブの関わり方を実現します。 2021年にリリースし、これまで多くのクラブ、企業の皆様にご利用いただいています。 ・<a style="color:#0186ab" href="https://www.plusclass-sports-incubation.co.jp/news/partnersship/" target="_blank" rel="noopener noreferrer">スポンサーとスポンサーを繋ぐマッチングシステム『パートナーズシップ』をスポーツチーム運営会社（クラブ）向けにプラスクラス・スポーツ・インキュベーションが提供開始</a> ※DX：デジタルトランスフォーメーションの略。企業がデジタル技術を活用してビジネス自体や業務の流れを根本から革新する取り組みのこと。ここではクラブのスポンサー営業の業務を革新することを指しています。 クラブのスポンサー営業における課題 これまで、クラブのスポンサー営業では、1クラブあたり大体200社ほどあるスポンサー企業にそれぞれ手動かつそれぞれ違う手段でコミュニケーションを取る必要があり、多くの時間と手間がかかる仕事でした。クラブのスポンサー営業担当者はスポンサー企業から「スポンサーA社を紹介してほしい」などの依頼を受け、紹介するという活動が多くスポンサー企業全ての需要を把握することも、叶えることも限界がありました。 また、クラブとしてスポンサーパーティーを開催しても名刺交換で終わることが多く、そこからビジネスが生まれづらいというのが実状でした。 これらの2つの問題をシステムで解決することはできないか？と考えたことがサービス開発の発端でした。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/c3ae34e6bd3b4e1e8b253a2424bee211/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202024-04-16%2015.50.40.png" alt=""> 『パートナーズシップ』では担当者同士の連絡や、招待チケットの管理など行うことが可能で、これまでのクラブスポンサー営業の業務を効率化することができます。 また、スポンサー側ではスポンサー同士のビジネスマッチング機能を活用したり、他社のスポーツを活用した施策の事例を『パートナーズシップ』内で確認することもできます。 スポンサーとの関わり方を変える機能をさらに詳しく解説 『パートナーズシップ』には様々な機能があり、今回のコラムではその中から3つの機能をご紹介します。 ①招待チケット管理機能 スポンサーへの招待チケットの管理ができる機能です。 これまで招待チケットは紙で管理していたり、他部署と連携をして在庫や来場状況を逐一確認する必要がありましたが、『パートナーズシップ』ではすぐに確認することができます。 どのスポンサーの、誰が、何人来場したのか？あと何枚在庫があるのか？をすぐに把握できることで、業務を効率化しチケットをより効果的に提供ことができます。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/7dadd10de0434420863ca54bf6b26837/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202024-04-19%2018.38.27.png" alt=""> ②コミュニティサイト機能 クラブがお知らせやスポンサーとの取り組み事例、記事コンテンツなどを発信できる機能です。 スポンサーは『パートナーズシップ』内でクラブの情報をキャッチしたり、他社の事例を参考にすることができます。 『パートナーズシップ』を導入することで、これまで以上に様々な情報を共有することで、クラブとスポンサーの関係を深めることができ、クラブ担当者の業務の効率化を図ることができます。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/d15755cc68be4a6583449f491da9d90b/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202024-04-23%209.05.43.png" alt=""> ③マッチング機能 スポンサー同士でビジネスマッチングの機会を作ることができる機能です。 クラブはスポンサーすることの新しいメリットをスポンサー側に提供することができます。 また、スポンサー間だけでは解決できない際はクラブとPSIも共に課題解決策を考え、スポーツを活用した企業課題解決を行います。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/e806413775f24504bda14503f4ea09df/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202024-04-23%2010.36.52.png" alt=""> 『パートナーズシップ』で描くこれからの未来 クラブは、スポンサー、ファン・サポーター、地域のハブになり、クラブを起点とした新しいビジネスやお金の流れを作り出す可能性があると考えています。 また、『パートナーズシップ』の様々な機能を通して、その需要の抽出や課題解決の役割を担っていくことを目指しています。 今後も『パートナーズシップ』ではクラブの課題を解決できる機能や仕組みを提供し、スポンサー、クラブ、ファンを繋ぎ新しいスポンサーとクラブの関わり方を実現していきます。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/7f41bdb7d8394acdb0acc974c4311b62/story_05.jpg" alt=""> いかがでしたでしょうか？ 今回のコラムでは、『パートナーズシップ』とは何か？誰のどんな課題を解決し、どんな機能があるのか？について、ご紹介させていただきました。 この記事を通して、『パートナーズシップ』について理解を深めてもらい、PSIが目指すクラブとスポンサーとの関わり方についても共感してもらえたら嬉しいです。

パートナー同"志"で創る経済圏。自社プロダクト『パートナーズシップ』をご紹介！

みなさんこんにちは！ 今回のコラムでは、2月に開催した2023年度プラスクラスグループ納会の様子をお届けします。 このイベントは、会社の1年の締めくくりとして業績の報告や来期の目標や方針について共有がされたり、社内表彰が行われる会です。 プラスクラスグループの全社員が集結する1年に1度の社内イベントとなっています。<h2 id="h2cb88df569"> 昨期の報告会</h2>プラスクラスグループ代表平地さんより、社員へ1年の感謝の言葉と来期に対する激励を皮切りに報告会がスタートします。 報告会では、株式会社プラスクラスとプラスクラス・スポーツ・インキュベーション株式会社（以下、PSI）の昨期売上などの成績について全社員に向けて報告がされました。 まずは、株式会社プラスクラスの昨期売上などの成績について代表松原さんより報告を行いました。 松原さんにとっては2023年12月にプラスクラス代表取締役に就任してから、初めての報告会となりました。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/cab6dc255fdd4913be0182e840821141/image.png" alt=""> その後、PSI代表の平地さんからPSIの昨期成績、来期の方針について話がありました。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/9ec4d36b23764dc6953defbbadf7a457/image.png" alt=""> <h2 id="h9c5fd4a737">グループワーク</h2>報告会の後は社員全員参加のグループワーク「メッセージカードクイズ」を行いました！！ <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/ba11feb597564932b5000d5c3f0e2368/image.png" alt=""> この企画は、宛名を隠したメッセージが誰に宛てられたものかを予想するというものです。 メッセージは幹事によって納会前に集計され、必ず1人1つ自分に宛てられたメッセージが入っています。 また、メッセージの内容はプラスクラスグループが掲げるアイデンティティ（※）から1つ選び、そのアイデンティティに当てはまっていると感じた人へのメッセージが書かれています。 ※プラスクラスグループが培ってきた、大事にしたい「私たちらしさ」のこと。詳しくは<a style="color:#0186ab;font-size: 0.75em" href="https://recruit.plusclass-sports-incubation.co.jp/company" target="_blank" rel="noopener noreferrer">こちら</a> 社員は6〜7人ずつのグループになり、配られたメッセージが誰に宛てられたものか協力して予想します。 実際のメッセージがこちら！ <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/c12ce912373047aeb0abc8770d59f53a/image.png" alt=""> メッセージを贈られた人だけではなく、メッセージの書き方や宛先などで贈った人の個性も出るとても楽しい企画でした。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/686621749cc54a5e8a252723e2c82ee7/image.png?w=1530&amp;h=1002" alt=""> <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/99cc44f8a409416f8685d1e75f7234b3/image.png" alt=""> <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/c464727e2c674f9ca71a9e7d29e01e79/image.png" alt=""> クイズ終了後、各アイデンティティから1人ずつ代表してメッセージを読み上げました。 また、読み上げの後には実際にワークで使用されたメッセージカードがプレゼントされ、一同嬉しそうに目を通していました。 日頃の感謝を改めて伝えることの重要性やそれぞれのアイデンティティがプラスクラスグループの社員にしっかり浸透していることが感じられました。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/63151a91de334424b65933b5ce0c395e/image.png" alt=""> 今回は平地さんよりメッセージを受け取ったオノホさんからのコメントを紹介します。 オノホさん：メッセージをもらって、素直に嬉しいです。自分は現在クライアント先に出向し、常駐しています。なのでPSIの社員ではあるものの、PSIの方と直接コミュニケーションをとる頻度が少ない分、今回のメッセージはより一層嬉しく感じました。来期はPSIの価値をさらにアピールできるよう、今まで以上に頑張ります！<h3 id="hcf83e1357e"> </h3><h2 id="h5012f75779">表彰式</h2>表彰式では、1年を通じて、活躍した人や大きく成長した人、支えてくれた人や会社への貢献度が高いプロジェクトが表彰されました。 プラスクラスグループの表彰内容はスポーツにちなんだ個性豊かな賞になってますので、どんな賞があるのかについてもぜひ注目してください！ ・Best Support Player（ベスト・サポート・プレイヤー） サポートする立場から、大きく会社に貢献したメンバーに贈られる賞です。 データベースチームから2名が選出されました！ 	<img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/a145c1c2e391431f818187767646ded7/image.png" alt=""> ・Rookie of the Year（ルーキー・オブ・ザ・イヤー） 若手メンバーの中で最も活躍したメンバーに贈られる賞です。 受賞したのは、新卒のハヤトさんでした！ <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/d65e9656261a449abd5b8bca8b74e9b1/image.png" alt=""> ・BIG Project（ビッグ・プロジェクト） 会社への貢献度が高かったプロジェクトを讃える賞です。 新規事業「ブカツプラス」を含む3つのプロジェクトが選出されました！ <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/5fe7971f2f11412cb4ee93c6733b7936/image.png" alt=""> ・6th MAN（シックスス・マン） 6th MANとは、バスケットボール用語で「途中出場して、試合の流れを良い方向に変える選手」のことを指します。 PSIでは、会社の流れが良い方向に変わるきっかけを作ったメンバーに贈られる賞です。 3名が選出され、実は私も受賞させていただきました！ <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/383b80b88c214177a88d0a6d1ad07c07/image.png" alt=""> ・Most Improved Player この賞は「Most Improved Player = 最も成長したプレイヤー」を讃えるもので、常に進化を求めるPSIならではの賞となっております。 営業・デザイナー・エンジニアと様々な職種から3名が選出されました！ <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/cfa3d10cf4574e21a3845d8b188d68d1/image.png" alt=""> ・Most Impressive Player この賞は「Most Impressive Player = 最も印象に残ったプレイヤー」を讃えるもので、印象に残る活躍をした人に贈られます。 受賞したのは、デザイナーのジミーさんでした！ <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/2be6fd146d3e4ebd913efd23636e2ee4/image.png" alt=""> ・MVP スポーツでもお馴染みのMVP。 「Most Valuable Player = 最も価値ある活躍をした社員」に贈られる賞です。 受賞したのは、デザイナーのナナエさんとプラスクラスのあつきさんでした！ <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/f3637d87b8a34052a71f949b94728172/image.png" alt=""> MVPを受賞したお二人のコメントをご紹介します。 ナナエさん：自分自身、今年は大きな案件に関われることができ、とても充実した1年でした。 私は家庭の事情で時短勤務しているのですが、みなさんのサポートのおかげでこれまで以上の成果を発揮することができました。 これからも、「ナナエさんなら大丈夫」と安心して仕事を任せていただけるようなデザイナーを目指します。 また、キャプテンとしても若手メンバーへのサポートも欠かさず頑張ります！ あつきさん：昨年のルーキー・オブ・ザ・イヤー賞に引き続き、受賞させていただきました。2年連続での受賞は想定外だったので、驚いています！ 昨年の初めに大きな案件があり、その案件を無事に乗り越えたからこそ、自信を持って成長することができたのだと思います。 来期はプラスクラスの一員として、「自分が会社を動かすんだ」という強い気持ちを持って、日々業務に取り組んでいきます！ <h2 id="h441e82ba07">グループ懇親会</h2>納会の最後は1グループ5、6人に分けて、グループ懇親会を行いました。 普段は直接関わる機会の少ない方とも、コミュニケーションをとることができ、楽しい時間となりました！ <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/162b2037b72146a599d0e270ea02f85e/%E7%B4%8D%E4%BC%9A20244%E6%9E%9A%E5%86%99%E7%9C%9F.png" alt=""> <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/a4b8624c9fbb4e72a5225ed8806fc877/%E7%B4%8D%E4%BC%9A%E3%83%AC%E3%83%9B%E3%82%9A%E3%83%BC%E3%83%8820244%E6%9E%9A%E5%86%99%E7%9C%9Fver2.png" alt=""> <h2 id="h3bcda3e6b0">最後に</h2>いかがでしたでしょうか？ 納会は年に1度のプラスクラスグループのメンバー全員が一同に会する、最も規模の大きい社内イベントとなっております。 また、メンバーの功績を讃えたり、プラスクラスグループの掲げるアイデンティティやスタンダードをより強く感じることができる機会です。 本コラムでプラスクラスグループの社風や社員の人柄を少しでも感じてもらえると嬉しいです！ <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/3b6e9cfdc0764718be5bf337447b6496/image.png" alt="">

【イベントレポート】2023年度プラスクラスグループ納会レポート！

みなさんこんにちは！ プラスクラス・スポーツ・インキュベーション株式会社（以下、PSI）採用担当のらいーです！ この度、新しい働き方や社会貢献事業に力を入れる企業などを紹介する総合メディア「ミライのお仕事」（運営：株式会社ネクストレベル）にインタビュー記事を、掲載していただきました！ インタビュー記事では私から、PSIの事業内容や、社員の働き方、若手のサポート体制等についてお話させていただきました。 その他、私の入社経緯や働き方などについても触れていただいているので、下記のリンクからぜひご覧ください！ 【インタビュー記事】<a style="color:#0186ab" href="https://jobseek.ne.jp/corporate-data/plusclass/" target="_blank" rel="noopener noreferrer">プラスクラス・スポーツ・インキュベーション株式会社の進化を基にした評価制度と充実の福利厚生</a> 実は緊急事態だった？〜インタビューの裏話〜 今回のインタビューですが、実は入社して初めての社外インタビューでした。 採用の仕事を通して、会社のことについて日々説明をしているはずなのですが、取材となると一気に緊張してしまいました。 そして、取材当日。調べていたはずのことを1つ忘れてしまい、質問に答えられないという緊急事態に。 どうしたらいいのか...と困り果てていたところ、そこに居合わせた社員が親切に教えてくれて無事に取材を受けることができました。 その後も、今回のインタビュー記事内にある写真の撮影にも快く協力してくれて、インタビューを無事に終えることができました。 そうなんです！PSIのメンバーはみんな優しいのです！ PSIには個性豊かで素敵なメンバーが揃っています。 今回のインタビューでは伝えきれなかった「社員の人柄の良さ」は、PSIの大きな魅力の一つだと思います。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/86d346fa84a54a1e88a57989585ef299/230203_3_162.jpg" alt=""> PSIでは、仕事だけではなくプライベートでも社員との関わりを多く持つことができます。 私も入社してから、プライベートでの関わりは多くありました！ <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/cd3f885a4cff4ad3a7f401d2c842492b/6%E6%9C%88%E7%A4%BE%E5%86%85%E3%83%95%E3%83%83%E3%83%88%E3%82%B5%E3%83%AB.jpg" alt=""> <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/2a0f394c6f2d416a905f0ac975001201/%E6%A7%98%E5%AD%906.jpg" alt=""> 入社した月に有志で歓迎会を開いてもらったり （<a href="https://recruit.plusclass-sports-incubation.co.jp/columns/mqzc1qoi3xr" target="_blank" rel="noopener noreferrer">社内交流イベントその1　〜新入社員歓迎フットサル交流会〜</a>） <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/b1ca10c87c184f68a4445c22868cea49/IMG_2908.jpg" alt=""> 休日の私の試合には代表の平地をはじめ、たくさんの社員が応援に駆けつけてくれました！ 他にも、共通の趣味を持つ社員同士で集まり、好きなアーティストのライブやスポーツ観戦に行く人も多くいます。 一緒に働く人の人柄を重視している人、仲の良い職場で働きたい人にもおすすめです！ そんなPSIの働き方について理解を深めるためにも「ミライのお仕事」に掲載されているインタビュー記事は必読。 まだ見ていない方はぜひご覧ください！ 【インタビュー記事】<a style="color:#0186ab" href="https://jobseek.ne.jp/corporate-data/plusclass/" target="_blank" rel="noopener noreferrer">プラスクラス・スポーツ・インキュベーション株式会社の進化を基にした評価制度と充実の福利厚生</a>

Webメディア『ミライのお仕事』にインタビュー記事を掲載していただきました！

皆さんこんにちは！ 前回のコラムではプラスクラス・スポーツ・インキュベーション（以下、PSI）が行うファンマーケティングについて、3つの事例と共にご紹介させていただきました。 【前回のコラム】 ・<a style="color:#0186ab" href="https://recruit.plusclass-sports-incubation.co.jp/columns/lrvvfvjxy" target="_blank" rel="noopener noreferrer">集客だけじゃない！PSIのファンマーケティングを解説</a> 今回はその続きで、もう一つの主軸となる事業「スポンサーマーケティング」について実際の事例と共に詳しく説明していきます。 この記事を読めば、PSIがスポンサーマーケティングの領域では何を行っている会社なのか理解することができます。 ぜひ、本コラムを通じて、PSIの事業理解を深めてほしいです！ 目次 ・スポンサーマーケティングとは ・自社商品をたくさんの人に知ってほしい！〜アドビ株式会社〜 ・スポーツを通じて企業理念を体現する。〜株式会社ミルボン〜 ・最後に スポンサーマーケティングとは スポンサーとは、「主にイベントや団体、個人などに資金や物品を提供し、その活動を支援する企業や個人のこと」でスポーツでは主にクラブに対して資金提供で支援している企業のことを指します。 スポンサー契約を結ぶことで、企業はクラブに対して行使できる権利を得ます。具体的には、ユニフォームや練習場などにおける企業ロゴ掲出、自社広告等におけるクラブ名やクラブロゴの活用、クラブと協力したイベントやキャンペーンの実施などがあり、契約内容によってどの権利が利用できるか決まります。 今回、ご紹介するスポンサーマーケティングとは、「スポーツを通して、スポンサー企業の経営をより良くするための活動」のことです。 このコラムでは、PSIが行なっている「企業の課題をスポーツで解決するスポンサーマーケティング」について実際の事例を交えてご紹介します！ ＊そもそも「スポンサーってなに？」は説明しない？スポンサーとはなんたるやの前提知識がないと全く通じない内容に見受けられます <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/0219e45223484baf9f6e57b7ae943012/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202024-01-15%2014.51.12.png" alt=""> 企業の課題をスポーツで解決するスポンサーマーケティング PSIでは、企業に対してクラブをスポンサーとして支援する提案をしたり、スポンサーの権利を活用したマーケティング施策を提案から実施までサポートしております。 PSIでは、企業側にどのような課題があるか明確にし、それをスポンサーの権利を活用したマーケティング施策でどのように解決できるのか3者で連携して考えています。 本コラムでは、スポンサーの権利を用いることで企業課題の解決をアシストした事例をご紹介します！ ・<a style="color:#0186ab;background-color:#ffffff" href="https://service.plusclass-sports-incubation.co.jp/sponsorship" target="_blank" rel="noopener noreferrer">スポーツマーケティングで御社の課題解決をします｜スポーツマーケティングならPSI</a> <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/ba58f46390e74451bda0f1cc5d9b7ff0/s-2048x1152_v-frms_webp_d49527dd-ed77-4208-8139-94932350308b.webp" alt=""> 自社商品をたくさんの人に知ってほしい！〜アドビ株式会社〜 Bリーグ アルバルク東京様とアドビ株式会社様の事例をご紹介します。 誰でもかんたんに魅力的なコンテンツを作成できるデザインツール”Adobe Express”の認知促進においてスポーツを活用したいというアドビ株式会社様と選手のプレー画像などをファンが多数投稿しているアルバルク東京様を繋ぎ、SNSを活用したコンテスト型のキャンペーンを実施いたしました。 ・<a style="color:#0186ab" href="https://service.plusclass-sports-incubation.co.jp/sponsorship/case/jirei01" target="_blank" rel="noopener noreferrer">UGCを活かしてプロダクト「Adobe Express」の認知と促進</a>（※） <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/54ad99a43096422fabd9da8f65be15cb/1920_1080_%E3%82%A2%E3%83%AB%E3%83%8F%E3%82%99%E3%83%AB%E3%82%AF%E8%A8%98%E4%BA%8B%E7%94%A8.jpg" alt=""> ※UGC："User Generated Content"の略で、ユーザー生成コンテンツと呼ばれている。ユーザー（個人）から発信されるコンテンツで、例えばSNSへの写真・動画・文章の投稿などを指す。企業から一方的に発信されるコンテンツと比較すると、ユーザー（個人）の声であることから「信頼できる情報である」と捉えられる傾向がある。 試合当日に会場でのブース出展やWEB露出（クラブWebサイト、アドビ社Webサイト）、クラブ公式SNSやAdobe Express 公式SNSにおいてキャンペーンの実施を発信しました。 PSIでは本キャンペーンの企画、全体設計および各種クリエイティブ（※）の制作、クラブや選手肖像権の活用を提案させていただきました。 ※クリエイティブ：新聞・雑誌・テレビ・Web・ゲーム・ファッションといった、あらゆる媒体に掲載する広告のデザインのこと。 クラブのファン向けに誰でも気軽に参加できるキャンペーンを行ったことで、自分らしいデザインを作る楽しみをより身近に感じてもらい”Adobe Express”の認知促進を図りました。 スポーツを通じて企業理念を体現する。〜株式会社ミルボン〜 PSIが行なっているスポンサーマーケティングはクラブだけには留まりません。 個人種目のスポーツ選手へのスポンサー支援のご提案も行なっております。 株式会社ミルボン様へは女子プロゴルファーのセキ・ユウティン選手 、後藤未有選手2名へのスポンサー支援のご提案をさせていただきました。 ・<a style="color:#0186ab" href="https://service.plusclass-sports-incubation.co.jp/sponsorship/case/jirei08" target="_blank" rel="noopener noreferrer">経営理念「美しい生き方を応援する」をスポンサーを通して体現</a> <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/7c4d460de8744e5e88e3cbc90d1335cc/DSCF3247-750x500.jpg" alt=""> 株式会社ミルボンは、美容室専用のヘアケア製品やヘアカラー剤などを製造・販売する化粧品メーカーで、「美しい生き方を応援する」という経営理念を掲げています。同社は商品を最終消費者に直接販売するのでなく、美容院等の企業に販売する企業です。同社の取引先である美容室の経営者にゴルフ好きが多いという情報から、ゴルフという競技に着目しました。また、ヘアケアなどの製品は女性アスリートとの親和性も高く、女子プロゴルファーへのスポンサー支援をご提案しました。 スポンサー締結後は株式会社ミルボン様の社員で両選手の大会に応援に行ったり、オウンドメディア（※）内でインタビュー記事の掲載を行いました。 今後は、美容室の方やオーナーの方なども招いたゴルフイベント等を実施していく予定です。 このようにPSIでは、これまで130を超えるクラブ・団体・協会とお取り組みさせていただいた経験を活かし、企業ごと、課題ごとに適切なスポンサーシップの形をご提案させていただいております。 ※オウンドメディア：企業が自社で保有するメディアのことを指す言葉。一般的には、ウェブサイトや自社ブログなどを指す。 ＊なんで「美しい生き方を応援する」という経営理念を掲げているからいきなりPSIが出てきてゴルフに着目したの？ 最後に いかがでしたでしょうか？ 今回のコラムでは、スポンサーマーケティングとは何か？PSIはスポンサーマーケティングではどのようなことを行なっているのか？について、2つの事例と共にご紹介させていただきました。 この記事が皆さんにとってスポンサーマーケティングについて理解の一助となれば、嬉しいです！ これからもPSIでは「日本のスポーツ全会場を満員にする」ために事業を展開していきます。

企業の経営をアシストする！PSIのスポンサーマーケティングを解説

皆さんこんにちは！ 前回のコラムではプラスクラス・スポーツ・インキュベーション（以下、PSI）の事業のそもそもスポーツビジネスとは何か、その中でPSIは何をやっているのかを解説いたしました。 【前回のコラム】 ・<a style="color:#0186ab" href="https://recruit.plusclass-sports-incubation.co.jp/columns/gep3dh3adql" target="_blank" rel="noopener noreferrer">プラスクラス・スポーツ・インキュベーションの事業内容を解説！そもそもスポーツビジネスとは？</a> 今回はその続きで、PSIの事業内容の主軸「ファンマーケティング」について実際の事例と共に詳しく説明していきます。 この記事を読めば、PSIがファンマーケティングの領域では何を行っている会社なのか理解することができます。 ぜひ、本コラムを通じて、PSIの事業への理解を深めてください！ 目次 ・ファンマーケティングとは ・スタジアムを満員にするためのチケットマーケティング ・デザインからサイト設計まで幅広くサポートするグッズ販促 ・クラブを支える、熱心なファンを集めるファンクラブ施策 ・最後に <h2 id="h5957ff805c">ファンマーケティングとは</h2>ファンマーケティングとは、一言で表すと「ファンにチケットやグッズなどを買ってもらうための仕組みづくり」のことです。ファンとは、現在のファンだけではなく未来のファン（将来ファンになってくれるかもしれない人たち）も含まれます。 PSIのビジョンである「日本の全スポーツ会場を満員にする」を達成する上で、ファンマーケティングは欠かせない事業です。 この記事ではファンマーケティングの中から「チケット売上を増やす」、「グッズ売上を増やす」、「ファンクラブ会員数を増やす」の3種類にフォーカスしてご紹介します。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/0f0bb7c535c346f39abca83e4bcd6935/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202024-01-15%2012.54.32.png" alt=""> （オレンジの枠内が今回ご紹介する内容になります。） <h2 id="h40aa670592">スタジアムを満員にするためのチケットマーケティング</h2>PSIでは、来場者を増やす＝チケット売り上げを伸ばすために、クラブや球団にチケットマーケティングでのご支援をさせていただいております。 来場者を増やすためには、まずはファンの方に「試合を観に行きたい！」「スポーツ観戦って楽しそう！」と思ってもらわなければなりません。そのために、会場での楽しみ方や試合の魅力をまとめたWebサイトを制作、街中やインターネット上に掲出する広告の制作・運用、チームの理念やブランドコンセプトを活かしたプロモーション動画の制作などを行っております。 実際に、Bリーグ 琉球ゴールデンキングス様との取り組みでは本拠地（沖縄アリーナ）の魅力を伝えることを目的として、「沖縄アリーナへ行こう」Webサイトを制作させていただきました。 ・<a style="color:#0186ab;background-color:#ffffff" href="https://game-info.goldenkings.jp/letsgoto_okinawa_arena/" target="_blank" rel="noopener noreferrer">沖縄アリーナへ行こう</a> <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/a26e93b6d6f345e0bb140e24a796d994/image.png" alt=""> 具体的には、アリーナの魅力を伝えつつ、スポーツ観戦初心者向けの基本的な情報も掲載することで、初心者の方でも楽しめるよう配慮しました。 沖縄アリーナは2021年2月に完成した日本初の本格的バスケアリーナです。従来のアリーナとは一味異なり「観戦に特化したアリーナ」となっています。こうした、沖縄アリーナならではの魅力を押し出すことで、ファンの関心を集めることができました。 加えて、アリーナの開業に合わせてWeb広告やテレビCMも制作し、沖縄アリーナの存在を沖縄県民に周知することで、ファン層の拡大を図りました。<h2 id="h2b5131349a"> デザインからサイト設計まで幅広くサポートするグッズ販促</h2>PSIが取り組むのは集客だけに留まりません。クラブや球団の収益に関わることに対して、幅広くサポートします。 グッズ売上もまた、クラブや球団の大切な収益源の1つです。PSIではグッズ売上を上げるためのグッズデザインなどの製作から販売まで幅広くサポートしております。 製作ではクラブや球団の公式グッズのデザインを行ない、販売ではECサイトのデザインや設計等を行なっています。 オンラインショップは購買意欲を掻き立てる上で重要な要素です。商品の魅力が伝わり、スムーズに買いたいものを購入できるサイト設計を行う必要があります。 Bリーグ シーホース三河様との取り組みでは、「シーホース三河オフィシャルグッズメインオンラインショップ」をPSIで制作させていただきました。 ・<a style="color:#0186ab" href="https://go-seahorses.shop/" target="_blank" rel="noopener noreferrer">シーホース三河オフィシャルグッズメインオンラインショップ</a> <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/37397ec9b8f34aaba6fd40a40e626e00/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202024-01-15%2013.39.09.png" alt=""> 商品イメージ画像では利用シーンも合わせて掲載することで、商品の情報をより正確に伝えファンに興味を持ってもらえるようにしました。 また、オンラインショップと実店舗の大きな違いとして、「接客の有無」があります。実店舗では店員が最適な商品を紹介することで購入に至るケースが多々ありますが、オンラインショップでは接客されないため、実店舗ではあったはずの購入機会を逃している可能性があります。そこで、閲覧記録に基づくレコメンド機能（※）を利用することにより、個人単位での販促アプローチを行うことで購入機会を増やしています。 これ以外の事例にも、SNSの投稿にオンラインショップのURLを表示させたり、商品をタグ付けすることで購入機会を増やす工夫をしています。 ※レコメンド機能：サイトを訪れた顧客の閲覧履歴に基づき、興味を持ちそうな商品を自動で勧める機能です。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/1a4ea33a55b44227b09f0fb3a2ad06ab/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202024-01-15%2013.43.38.png" alt=""><h2 id="h5342a95378"> クラブを支える、熱心なファンを集めるファンクラブ施策</h2>ファンクラブは大きな熱量でチームを応援してくれるとても重要な存在です。 試合会場で応援してくれることはもちろんですが、SNSでの発信やチームを応援する熱い想いはクラブや球団に大きな経済効果をもたらしてくれます。 PSIでは、ファンクラブ会員を増加させるために会員募集を促すWebサイトを制作したり、既存会員の満足度を高めるために既存会員のデータ（行動履歴など）を分析し、継続してもらえるための施策を提案しています。 Jリーグ 水戸ホーリーホック様との取り組みでは、サポーターズクラブ会員募集ページを制作させていただきました。 ・<a style="color:#0186ab" href="https://www.mito-hollyhock.net/fanzone/supporters/" target="_blank" rel="noopener noreferrer">2024サポーターズクラブ | 水戸ホーリーホック公式サイト</a> メインビジュアルでは、ユーザーの目に入って欲しい情報と情報の優先度から考えて制作させていただきました。 また、各カテゴリーごとの特典内容もテキストだけではなく、画像を使うことでよりイメージしやすくなるように工夫しました。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/37873d1e422f40069460b86afe0c3fbc/%E6%B0%B4%E6%88%B8%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%9B%E3%83%83%E3%82%AF.jpeg" alt=""> また、同ページ内では募集バナー（※）だけではなく、家族で試合観戦を楽しんでいる様子や友達同士でユニフォームを着て試合を観戦している写真を多く使用しました。クラブからファン・サポーターへ向けて「どんな人達と、どのように楽しむことができるのか」をイメージしてもらい、サポーターズクラブの新規会員獲得を狙いました。 ※バナー：看板や横断幕のこと。Web業界では、Webサイト上に掲載される画像や検索結果画面やSNS上に表示される広告画像を意味します。<h2 id="h3bcda3e6b0"> 最後に</h2>いかがでしたでしょうか？ 今回のコラムでは、多種多様なファンマーケティングのうち、 1.スタジアムを満員にするためのチケットマーケティング 2.デザインからサイト設計まで幅広くサポートするグッズ販促 3.クラブを支える、熱心なファンを集めるファンクラブ施策 以上、3種類のファンマーケティングを実際の事例と共にご紹介させていただきました。 この記事が皆さんにとってファンマーケティングについて理解の一助となれば、嬉しいです！ これからもPSIでは「日本のスポーツ全会場を満員にする」ために事業を展開していきます。

集客だけじゃない！PSIのファンマーケティングを解説

今回のコラムでは、プラスクラス・スポーツ・インキュベーション株式会社（以下、PSI）が取り組んでいるスポーツビジネスについてわかりやすく紹介します！ スポーツ業界、PSIでの仕事に興味を持っている人は、この記事を読んでより理解を深めましょう！ 目次 ・スポーツビジネスって何？ ・具体的にどんな仕事があるの？ ・PSIはどんなビジネスを展開してるの？ ・まとめ <h2 id="h3316e5c987">スポーツビジネスって何？</h2>スポーツビジネスとは、スポーツによって生まれる価値を商品やサービスにして販売し、収益を生み出す活動のことです。 簡単に言い換えると、スポーツの価値をお金に変える活動のことです！ プロスポーツチームの運営を思い浮かべる方が多いかもしれませんが、転職業界ではさらに広い意味で使われるのが一般的です。スポーツチームの運営はもちろん、イベントの企画や施設運営、競技場の建設、ブランドグッズの販売など、多岐に渡る業界が分類されています。 <h2 id="hd8ab0f2d9f">具体的にどんな仕事があるの？</h2>では、具体的にどんな仕事がスポーツビジネスに該当するのでしょうか？ この記事では、仕事内容をよりイメージしやすくするため「みる」「する」というスポーツの楽しみ方に応じて、仕事を分類し例を挙げてみました。 「みる」ための仕事として、以下のようなものがあります。 ・試合会場の運営（チケットやグッズの販売） ・ファンクラブの運営 ・メディアでの番組制作・記事執筆 ・代理店での放映権の販売 ・試合会場での演出　　　　　　　　　　　など 「する」ための仕事として、以下のようなものがあります。 ・スポーツ施設、スポーツ教室の運営 ・スポーツ大会やイベントの開催 ・スポーツ用品（シューズ、ボールなど）の製造・販売 ・選手・審判の指導　　　　　　　　　　　など これら以外にも、以下のような仕事もスポーツビジネスに該当します。 ・一般企業によるクラブ、協会へのスポンサー支援 ・e-sports関連事業 ・アリーナ建設や周辺のまちづくり　　　　など <h2 id="h48900bf311">PSIはどんなビジネスを展開してるの？</h2>大まかなスポーツビジネスの全体像を把握してもらいましたが、我々PSIの事業は一体どのような事業を行っているのでしょうか？ ずばり一言で表すと、PSIは「クラブや協会、企業の課題を解決する」ことに取り組んでいます！ <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/c705a48440c646a68a6b24a50fe5e1f5/image.png" alt=""> その中でもPSIの主な2つの事業として、「ファンマーケティング」と「スポンサーマーケティング」があります。 ファンマーケティングとは、簡単にいうと「ファンにチケットやグッズなどを買ってもらうための仕組みづくり」のことです。 ファンとは、現在のファンだけではなく未来のファン（将来ファンになってくれるかもしれない人たち）も含まれます。 そういった「ファン」にチケットやグッズなどを買ってもらうために、「誰に（ターゲット）」「何を（コンテンツ）」「どうやって届けるのか（タッチポイント）」を日々考え、クラブと共に様々な施策を行っています。 Bリーグ レバンガ北海道様では、試合観戦に行くきっかけとなる街頭ビジョンやウェブコンテンツ、会場演出でファンの体験価値を上げる会場のオープニング映像など、幅広く制作させていただきました。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/b61e8bfba9d4456a919b3c30bcbc217b/kv_sp.jpg" alt=""> （<a style="color:#0186ab" href="https://www.levanga.com/lp/game_20231007_20231008/" target="_blank" rel="noopener noreferrer">10/7・8は秋田ノーザンハピネッツ戦！レバンガ北海道のシーズン開幕戦 | レバンガ北海道</a>） <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/3371d08dd1c54eaeae0411f7d4d8bc50/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202023-12-28%2013.49.25.png" alt=""> 試合会場での楽しみ方についてまとめた映像コンテンツも制作させていただき、レバンガ北海道公式Youtubeチャンネルで公開中ですのでぜひご覧ください！<iframe class="embedly-embed" src="https://cdn.embedly.com/widgets/media.html?src=https%3A%2F%2Fwww.youtube.com%2Fembed%2FyTQ5Ks3F8GQ%3Ffeature%3Doembed&display_name=YouTube&url=https%3A%2F%2Fwww.youtube.com%2Fwatch%3Fv%3DyTQ5Ks3F8GQ&image=https%3A%2F%2Fi.ytimg.com%2Fvi%2FyTQ5Ks3F8GQ%2Fhqdefault.jpg&key=94335756f04b424b8ce3ce71cbe3de0a&type=text%2Fhtml&schema=youtube" width="560" height="315" scrolling="no" title="YouTube embed" frameborder="0" allow="autoplay; fullscreen; encrypted-media; picture-in-picture;" allowfullscreen="true"></iframe> スポンサーマーケティングとは、「スポーツを通してスポンサー企業の経営をより良くするための活動」のことです。 PSIでは、企業に対してクラブへのスポンサーを提案したり、スポンサーの権利を活用したマーケティング施策などを提案から日々行なっております。 プロ野球 読売ジャイアンツ様と同球団のシーズンシートオーナーである古賀オール株式会社様の取り組みをご紹介します。 古賀オール株式会社様が採用活動において「企業認知度の向上」という課題を解決するため、読売ジャイアンツ様の春季キャンプにて看板広告を掲出しました。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/d50fd6be1dfd464bb003421754363fa7/IMG_4297.jpg" alt=""> また、広告掲出のみならず、学生が企業理解を深めることを目的として『<a style="color:#1a0dab;background-color:#ffffff" href="http://www.koga-all.co.jp/recruit/lp24/" target="_blank" rel="noopener noreferrer">【24卒】鉄鋼商社古賀オールの新卒採用サイト</a>』を制作し、同サイト上でコンテンツの一つとして本取り組みを発信することで学生に向けて企業の認知拡大とイメージアップを図りました。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/e288470be42e46aaba351ea619074577/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202023-12-20%2010.21.17.png" alt=""> 古賀オール様と接点を持った学生に対して「読売ジャイアンツ様に協賛していること」「スポーツチームと取り組みしていること」をアピールする事ができ、学生の志望度向上につながり、募集人数を満たす形での採用が実現できました。 また、取引先企業からも反響があり、販売促進にも期待ができる効果もありました。 このように、PSIのスポンサーマーケティングでは企業が持つ経営課題をスポーツを通して解決しています。 <h2 id="ha214098e44">まとめ</h2>今回はスポーツビジネスの簡単な概要とPSIの2大事業について説明しました！ご理解いただけたでしょうか？ それぞれまとめると、 スポーツビジネスとはスポーツの価値をお金に変える活動のことで、 その中でもPSIはファンに向けたファンマーケティングと企業に向けたスポンサーマーケティングに注力しています！ 今後の記事で、PSIの事業をより詳細に解説しますので、ぜひチェックしてみてください！

プラスクラス・スポーツ・インキュベーションの事業内容を解説！そもそもスポーツビジネスとは？

みなさんこんにちは！ プラスクラス・スポーツ・インキュベーション株式会社（以下、PSI）採用担当のらいーです！ 今回は、11月末に開催した24卒内定者イベントの様子をお届けします。 このイベントには、2024年4月より新たにPSIの一員となる内定者の方々に参加していただきました！ 「よりPSIの社風や社員の人柄をリアルに知ってもらいたい。内定者と社員、内定者同士で交流して親睦を深めてほしい！」という想いで、今回のイベントを開催いたしました。<h2 id="haa59a9f6f9"> 〈内定者イベントの概要〉</h2><ul><li>13:00〜14:30　ランチ懇親会</li></ul>お昼にオフィスに集合してランチからスタート！ ランチには各チームからマネージャーやキャプテンも参加し、内定者の方々と交流してもらいました。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/5a5cc788862944bfa06123e4cff1c7d5/IMG_2498.jpg" alt=""> 今回行ったお店は赤坂エリアで人気のお店「赤坂　うまや」さん 内定者にとっては入社したら上司になるかもしれないPSIのマネージャー、キャプテンに対して「不安に感じていること」や、「仕事についての疑問点」について直接質問することができる機会でした。 ランチでは最初はみなさん緊張していましたが、仕事からプライベートの話まで和気あいあいと盛り上がり、交流を深めることができました！ <ul><li>14:45〜15:15　オフィスツアー</li></ul>ランチの後はオフィスツアーを行いました！ 今年の新卒採用は全選考オンラインで実施していたため、改めて実際の雰囲気や作業、会議の様子を見学していただきました。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/bfe6cbcb28bf41c281c2a42c3cfff464/8%E6%9C%88%E5%88%86%E5%B0%8F.png" alt=""> ↑ 度々、この採用サイト内でも登場するオフィスはPSIが主催するイベント会場になることも。 オフィスにはユニフォームやサイン入りグッズなどが多数飾られており、こだわりの詰まった内装になってます！ ご来社する機会がある方は飾ってあるモノにもぜひ注目してみてください。お宝グッズ、ユニフォームが見つかるかも！？ <ul><li>15:30〜16:40　内定者ワーク「仲良くなろう編」</li></ul>午後は内定者のみでワークに取り組んでもらいました！ 今回、取り組んでもらったワークは.....「1枚で他己紹介！」でした。 このワークではお互いをインタビューして自分以外の紹介＝他己紹介を1枚にまとめてもらい、お互いのことを理解し親睦を深めてもらいます。 まとめ方は自由。たくさん書いてもよし、要点を絞ってもよし、工夫してそれぞれ取り組んでもらいました。 ↓実際にまとめてもらったものをご紹介します↓　※個人情報保護のため一部情報を隠しています。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/0bcabeef0bc747e99bc07b70e3de3273/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202023-12-11%2015.15.43.png" alt=""> <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/e00761e2fc6f4930a6d9902d5df1c283/%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%88%202023-12-11%2015.15.25.png" alt=""> 始めはみなさん緊張していた様子で探り探り質問をしていましたが、時間が経ちお互いのことを知るにつれて会話も弾んでいる様子でした。 今回は特に"バスケ好き"が共通点だったこともあり、Bリーグでの推し選手・クラブについて盛り上がりを見せていました。 完成したものはこの後の懇親会で会話のきっかけにするため、すぐに社内で共有しました。 <ul><li>17:00〜19:00　プチ懇親会</li></ul>そして本日最後は...プチ懇親会！ 出社している社員を募ってオフィスでプチ懇親会を開催しました。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/52a64b289e414c56bc62bae39c758863/IMG_2612.jpg" alt=""> 続々と社員が集まってきました。みんな内定者に興味津々！ <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/415b7e175774452f83843546302d1105/IMG_2767.jpg" alt=""> 先ほど書いた「1枚で他己紹介 ！」の資料をきっかけに会話が弾んでいる様子。 このプチ懇親会では、たくさんの社員が参加してくれてました。 内定者の方からは 「社員の方々と交流する機会を通して、会社の雰囲気を知ることができました！」 「色々な方とお話できて楽しかった！同期とも仲良くなれてよかった」 とコメントをいただくことができました！ 今回のイベントで入社後のモチベーションが高まってくれたようです。 社員一同、4月から新入社員の皆さんを迎え、一緒に働けることが楽しみです！

【イベントレポート】24卒向け内定者イベント

今回のコラムでは、新卒で入社された4名の社員をお迎えして、新卒でPSIに入社した理由、仕事の魅力、求める人物像などなど‥についてお話しいただきました！！ - 目次 - ・メンバー紹介 ・皆さん新卒でPSIに入社してますが、どんな経緯で入社されましたか？ ・仕事で一番嬉しかったり、楽しかった瞬間はどんな時ですか？ ・PSIにいたらいいなと思う人って、どんな人ですか？ ・新卒の時に困っていたことは何ですか？ ・最後に、皆さんのこれからのビジョンを教えてください！ <h2 id="hefa0ea3375">メンバー紹介</h2><h3 id="hcf83e1357e"><img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/1de2fe6d60c445169cd7349290d03529/8%E6%9C%88%E5%88%86%E3%83%97%E3%83%AD%E3%83%95%E3%82%A3%E3%83%BC%E3%83%AB.png" alt=""></h3> 職種について セールス 主にクラブの課題解決を目的とした新規提案を行っている。JOさんの場合、国内の著名チームに対して提案から実行まで一貫して行なっている。 アナリスト 主に既存クライアントに対して提案やレポートの作成に必要な分析や調査を行っている。ゆうねさんは上記に加えて新卒やインターン生のサポートも行なっている。ユウタさん、りおさんはレポート作成を中心に取り組んでいる。 ※上記は対談時の情報です <h2 id="h675c6f8040">皆さんどんな経緯でPSIに入社されましたか？</h2> ユウタ：私はサッカーが好きで、大学2年生の時に通っていた学生ビジネススクールの同期を通じて弊社を知り、新卒でスポーツ業界に行くならここだと思い入社しました。 JO：私は、大学で体育学部のトレーナーコースに進学しました。元々ハンドボールをやっていて選手を続けるかトレーナーになるかの選択を迫られて、トレーナーを目指したいというのもあってその学科に入りました。しかし、いざ就職活動の時期になると迷いが生じて、トレーナーになるか普通にビジネスマンになろうか迷いながら就活をしてました。大学卒業後に通ったビジネススクールでスポーツビジネスを学んでいたのですが、そこで当時講師を務めていらっしゃった平地さんに出会いました。平地さんとやり取りを重ねるうちに、弊社の社風や事業に魅力を感じて入社に至りました！ りお：私もトレーナーを目指していて、X上でスポーツ業界の情報収集をしていた時に、インターン募集の投稿を見て、弊社を知りました。投稿を見た直後に、すぐ平地さんに直接DMを送りましたね。 ゆうね：私はプレーヤーとして大学のバスケ部に入ったんですけど、途中からマネージャーに転身しましたね。スポーツ推薦で入ったんですけど、周りのレベルに私がついていけなくて、「このままでいいのか」と悩んでいました。ちょうど私の代にマネージャーがいなかったこともあって、選手よりもマネージャーの方が必要とされるだろうと思いマネージャーに転身しました。就活中に体育会女子向けの企業説明会で弊社に出会い、ミッションの「日本のスポーツ全会場を満員にする」ことに惹かれて入社を決めました！ <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/9f505a550749431e92108b6537aca3e0/%E6%96%B0%E5%8D%92%E3%83%98%E3%82%9A%E3%82%A2.png" alt=""> <h2 id="h860d6b2fb5">仕事で一番嬉しかったり、楽しかった瞬間はどんな時ですか？</h2> ユウタ：自分で考えて提案したことが、仕事につながった時が一番嬉しいです。 特にクラブの広告作成を提案した時は、スタジアムや街中で自分が提案した広告を目にできるので、とてもやりがいがありますし、この感情は弊社でしか味わえないものだと思います！ JO：考えること自体が楽しかったり、大変でもいい提案をして仕事に繋がったりしたときにはやりがいを感じることが多いですね！ 最近だと僕はとある美容メーカーのゴルフ選手のスポンサード支援を担当しましたけど、ゴルフの大会を見に行って、選手がその企業のワッペンをつけて試合してるだけで「あのスポンサーと一緒に動いたわ〜」と思い返しながらその選手を見るっていうのは楽しいし嬉しいです。 なにか決まったツールやモノを売る仕事ではなく、企業やクラブの課題を解決する方法を考えて提案・実行することが仕事になるので、常に考え続ける大変さはありますけど笑 ユウタ：條さんがおっしゃっていただいた点は、スポーツを仕事にしてるからこそ感じられるものですよね！他にも、プロ野球の試合を見に行った時に、弊社が作った映像がビジョンに流れてて。何万人が見て盛り上がってくれてるなと感じるのが最高ですよね！ ゆうね：私の場合、提案はもちろんですが、社内のメンバーと一緒に何かを達成した時の達成感が好きです！あとは、チームとして仕事をスムーズに進めるために、先回りした行動や上手く進める方法を考えることが楽しいです。「考える」ことは弊社のアイデンティティでもあるので、思考を止めないことを常に意識してます。 りお：私は、周りの方に感謝される時が最も嬉しいです！社内で映像やデザインの製作まで完結する体制なので、１つのチームとして、一緒に制作に携わったデザイン・映像チームの方をはじめとした社内の人に「ありがとう助かった！」と言っていただけるととても嬉しくなります。 JO：確かに！「人から感謝される」ところは社内や社外を問わず、非常に嬉しいですよね！ <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/0cca0e8f74884216a8d67e0d978ad8b6/JO%E3%81%95%E3%82%93%E3%82%86%E3%81%86%E3%81%AD%E3%81%95%E3%82%93.png" alt=""> <h2 id="h4889131aa9">PSIに向いてると思う人って、どんな人ですか？</h2> りお：自分ならではのこだわりを持っていたりとか自分の意見をはっきり言いたいタイプは向いてると思います！他の会社に就職した子の話を聞くと、自分の意見を言う機会はあまりないそうですが、弊社では常に自分の意見を求められるので、自分で考えて動きたいタイプの人は向いてるのかなと思います。 JO：僕もりおちゃんにちょっと近いのですが、 チャレンジ精神旺盛な人ですね。やっぱり受け身のままでは成長できないし、常に成長を求められる弊社では、受け身の人はあまり合わないと思います。逆に、受け身ではなくて自分から前のめりになってチャレンジして、失敗を恐れない姿勢を保てる人は弊社に向いていると思います！ ゆうね：みんなで力を合わせて、1つものもを作るのが好きな人ですかね。まるで部活みたいに、みんなで同じ目標に対して頑張っているので、体育会系の雰囲気を気に入っている人は向いていると思います！ りおちゃん：それは間違いないですね！実際、部活などでプレーされてた方が多いですし。私みたいに見る専の人もウェルカムです笑 ユウタ：僕は情熱を持って仕事に取り組める人だと思います。スポーツ業界をより良くするぞ！という熱い気持ちがあるからこそ、みんなで頑張れるし、考え続けて行動できるのかなと思います！ <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/9b3bd8ee02cd49c68e0140d139c70901/8%E6%9C%88%E5%88%86%E5%8E%9F%E3%81%8F%E3%82%93%E3%82%86%E3%81%86%E3%81%AD%E3%81%95%E3%82%93.png" alt=""> <h2 id="had187bcb34">新卒の時に困っていたことは何ですか？</h2> JO：やっぱり新卒で初めの頃は右も左も分からない状況なので、まずは1人前に自立するまでが大変でした。自分はスポーツビジネス以外のWEBコンサルティングの案件とかも担当してて、スポーツビジネスの知識だけでなくウェブの知識も身につける必要がありました。最初はウェブに関してはさっぱりだったので、急に案件を割り振られても分からなすぎて、どう動けば良いのかわからない状態に陥っていた時は結構きつかったですね。当時はすぐ横にいた平地さんに聞きまくって乗り越えましたが、本当に大変でした 笑 りお：私は直近で出た悩みなんですけど、「自分の中のこだわりとか執着する部分を探しながら仕事をしよう」というアドバイスいただいたのですが、これが難しくて悩んでます。基本的にマニュアルもあるし、誰がやっても高いクオリティを出せる状態が会社のあるべき姿なので、自分だからこそできることが何なのかわからなくて‥ 自分自身の価値を見つけるところをみなさんどうされているのかお聞きしたいです。 ゆうね：私の場合、自分は担当した案件でスケジュール管理だけは完璧にすることを意識してます。全体のスケジュールが絶対に遅れないように主体的にアクションを起こして、これを何度も繰り返すことで、できることが増えていくのかなと思いました。 ユウタ：たとえば、りおちゃんが担当してるなら、スケジュール管理はりおちゃんに任せて大丈夫だから、他の人がそれぞれの仕事に集中できてチームとしても最大限力を発揮できるってことですかね？ JO：そうだね！ただ僕は違いを今すぐ出す必要はないんじゃないかなと思います。新卒のうちはできないことがほとんどなので、先輩方の真似をしてみて一つ一つの仕事をできるようになれば、自分らしくなっていくと思います。まずは「違うことをしなきゃ」とか「人とは違う私らしさを出さなきゃ」と考えるよりは、目の前にある仕事に励み続けて、できることが増えてきたタイミングで自分らしさを出していけばいいんじゃないかな！ <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/b34fe9dda4da4a138478bb7e4b734f4b/8%E6%9C%88%E3%82%8A%E3%81%8A%E3%81%A1%E3%82%83%E3%82%93JO%E3%81%95%E3%82%93.png" alt=""> <h2 id="h38666168d2">最後に、皆さんのこれからのビジョンを教えてください！</h2> りお：まずはコンサルアナリストとして、一人前を目指したいです。具体的には、確かな数値的根拠をもとに考えることで、課題解決をサポートできる人になりたいです。それを達成した上で、「日本のスポーツ界」がもっと人々の日常に溶け込むものになっていく力になりたいと思います。 JO：個人的にはスポーツ業界だけではなく、一般社会に出てもビジネスマン、マーケターとして活躍できる人材になりたいと思っています。そうすれば、スポーツ業界の中でもより活躍できる人材となり、会社に対してもより大きな貢献ができるようになると思います！ ゆうね：何か困ったことに直面した際に「ゆうねに頼ろう！」と思われる人になりたいです。 クライアントから、まずはPSIに聞いてみよう！相談してみよう！と思ってもらえるように、PSIの強みをもっと活かした施策の実施、またできることを伝えていきたいです。 ユウタ：どんな場所でも必要とされる一人前のビジネスマンになるために、PSIでビジネス戦闘力を上げたいです。 どの立場でもいつかクラブのスポンサーセールスに関わる仕事で、スポーツをもっと稼げるものにしたいです！ <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/8402928fdd724655ab45affd46599949/7b599bf3517f491099ec1c5f38fc09db/4%E4%BA%BA%E9%9B%86%E5%90%88%E7%89%88.png" alt="">

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